11月28-29日，以“塑造现代化人力资源 赋能实体经济发展”为主题，由中国人事科学研究院、山东省人力资源和社会保障厅主办，黄河流域国家级人力资源服务产业园联盟协办，山东省人力资源社会保障科学研究院、济南市人力资源和社会保障局、济南市历下区人民政府承办的“2024年全国人才人事科研工作交流会暨黄河流域人力资源服务供需对接会”在济南成功举办。

       中国人事科学研究院院长余兴安，省人力资源社会保障厅党组书记、厅长张涛，济南市副市长谢堃参加活动并致辞。中国人事科学研究院、全国各省市人社部门、黄河流域国家级产业园联盟成员单位、济南都市圈有关负责同志参加会议。国家人社部人力资源流动管理司行业发展处处长类成普、中国劳动和社会保障科学研究院大数据和政策仿真研究室主任张一名、HR经理人联盟全国会长费松岩、亚太人才服务研究院执行院长聂有诚围绕大会主题作主旨演讲。

        会上，对2024年全国人才与人事研究主题征文比赛的44个获奖单位和个人、2024年“技耀泉城”海右技能人才大赛的12名获奖者、济南市人力资源服务首批10家领军机构和10名领军人才颁奖。山东省人才在线有限公司荣获首批“济南市人力资源服务领军机构”；同时山东省人才在线有限公司党委副书记、总经理胡爱军荣获“济南市人力资源服务领军人才”。

        黄河流域沿线省市12项人力资源服务供需对接项目现场签约，山东省人才在线作为高层次人才招引项目服务商与开瑞（山东）节能科技有限公司签约合作，将助力其人才储备培养和经济快速发展。

        会议期间还分别开设了“全国人才人事科研工作交流会”、“黄河流域国家级产业园联盟会议”、“优质人力资源服务创新产品项目展演”、“济南都市圈人力资源服务业高质量发展座谈会”、“黄河流域国家级产业园联盟调研活动”等多个主题会场，为各省市人力资源服务产业园、人力资源服务机构以及人力资源从业人员提供了一个展现自我、调研学习、对接合作、共谋发展的交流平台。

       近年来，济南市锚定“黄河流域重要的中心城市”战略定位，坚持深化人力资源服务高质量创新发展，积极促进人力资源服务交流合作，不断优化人力资源高效配置，建成1家国家级人力资源服务产业园、6家区域特色园区，以“1+N”人力资源服务平台为载体，融入全国“统一大市场”，服务全省、带动黄河流域、辐射全国，促进高质量就业，助力制造业生产，赋能城市发展。截至目前，全市人力资源服务机构近2000家，年营收超过450亿元，年服务实体企业40余万家次，人力资源服务业同比增速大幅超越整体服务业，逐渐成为拉动经济增长的重要引擎。

        下一步，山东省人在线有限公司将在济南市政府、济南市人力资源和社会保障局等政府部门的指引下，继续做优做强做精人力资源服务内容，不断拓宽发展交流渠道，创新更多资源共享合作机制，以服务好客户、服务好行业为使命，发挥出人力资源服务领军机构的应有作用，协同我省市更多优秀的人力资源服务机构和单位，为推动人力资源与人力资本服务业高质量发展，助力山东·省会经济圈发展，助力黄河流域经济高质量发展贡献出自己的力量。